Teams en samenwerking
Wanneer mensen samenwerken, is er kans op zowel grote synergie als groot conflict. Je kunt in een groep mensen naast elkaar werken, of je kunt deel uitmaken van een sterk team met een gemeenschappelijk doel dat meer kan bereiken dan de optelsom van de individuele bijdragen.
Aan de andere kant, als de samenwerking tussen teamleden niet werkt, kan dit een bron van demotivatie en frustratie zijn. Met Predictive Index I beschikt u over een tool met veel potentieel en een voor de hand liggend platform om met uw teams samen te werken.
In deze training zullen we ons concentreren op het gebruik van Predictive Index om individuele verschillen binnen teams te verduidelijken, zoals werkstijl, communicatievoorkeuren etc. die allemaal relevante aandachtspunten zijn wanneer je van een groep mensen naar een topteam wilt evolueren.
Deze cursus is relevant voor mensen die eraan werken om teams effectief te maken, bijvoorbeeld bedrijfseigenaren, managers of HR-professionals. Basiskennis van Predictive Index is een vereiste.
Door deel te nemen verwerft u:
- Inspiratie voor het ontwikkelen van een topteam
- Methoden om conflicten te managen
- Training in het faciliteren en coachen van een team
- Ideeën over het samenstellen van en bouwen aan teams
- Kennis over rollen, hiërarchie, interne concurrentie en informeel leiderschap
Bekendheid met de het Predictive Index tools die relevant zijn voor interne ontwikkeling